Comité de Igualdad Laboral, No Discriminación y Sostenibilidad.

Presidencia
C.P. Gabriela Corona Raya

Secretaría
Lic. Leopoldo Horacio Barrón Orozco

Vocal
C. Sergio Israel Guerrero Zermeño

Vocal
Lic. Janeth Esmeralda Valadez Pérez

Buzón seguro: ¿cómo informar inquietudes sobre el cumplimiento?

Tiene varias opciones para informar su inquietud, queja o denuncia y puede utilizar la que prefiera:

  • Informarlo al Comité de Igualdad Laboral, No Discriminación y Sostenibilidad de la empresa mediante los medios que estipula la Política contra la Violencia Laboral.
  • A través del correo: denuncia@tecno-vigilancia.com.mx, el cual será recibido por el Ombudsman, para su seguimiento.
  • En nuestro buzón de quejas y denuncias ubicado a un costado del área de recepción.
  • Por medio del número telefónico 800 337 1057 este le lo recibirá el Ombudsman, para su seguimiento.
  • O también puedes dejar un mensaje en esta página de denuncia, utilizando el siguiente formulario.
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