Comité de Igualdad Laboral, No Discriminación y Sostenibilidad.
Presidencia
C.P. Gabriela Corona Raya
Secretaría
Lic. Leopoldo Horacio Barrón Orozco
Vocal
C. Sergio Israel Guerrero Zermeño
Vocal
Lic. Janeth Esmeralda Valadez Pérez
Buzón seguro: ¿cómo informar inquietudes sobre el cumplimiento?
Tiene varias opciones para informar su inquietud, queja o denuncia y puede utilizar la que prefiera:
- Informarlo al Comité de Igualdad Laboral, No Discriminación y Sostenibilidad de la empresa mediante los medios que estipula la Política contra la Violencia Laboral.
- A través del correo: denuncia@tecno-vigilancia.com.mx, el cual será recibido por el Ombudsman, para su seguimiento.
- En nuestro buzón de quejas y denuncias ubicado a un costado del área de recepción.
- Por medio del número telefónico 800 337 1057 este le lo recibirá el Ombudsman, para su seguimiento.
- O también puedes dejar un mensaje en esta página de denuncia, utilizando el siguiente formulario.